职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、根据每月各部门招聘需求，完成招聘任务；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，持续拓展新的招聘渠道，提升工作效能；
3、负责招聘活动的实施，包括简历甄别、邀约面试、薪资谈判、录用通知等环节；
4、负责新员工入职手续的办理、劳动合同的签订及员工信息档案的建立与整理；
5、组织策划企业文化建设活动，包括体检、生日会、团建旅游等
任职要求：
1、擅长招聘板块，能及时招到合适人才
2、会开车，能协助商务招待
3、沟通和表达能力良好
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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